阳春三月，内蒙古包头市青山区就业春风劲吹，供需两旺活力满满：“春风送岗”行动、“送工入企”活动、“零工驿站”启用、政策帮扶精准落实……形式各样的促就业行动层出不穷。

据了解，今年截至3月底，青山区新增就业2403人，完成计划25.56%，全区共举办各类招聘会8场次，244家企业参会，提供就业岗位6526个，达成初步就业意向1535人。

“春风行动”促就业活动在青山万达火热进行（青山区人社局供图）

就业是民生之本，事关人民群众的切身利益。青山区高度重视就业工作，聚焦重点群体，创新服务举措，着力构建横向互动、纵向联动的“大就业”工作格局，高标准、高质量推进就业促进行动。

多元行动 满足供需提技能

“没想到在商场购物的同时，还找到了适合自己的工作，在照顾家庭的同时，也能拥有一份稳定的收入，真的很感谢政府为我们这些女性朋友搭建这样的平台。”说起日前在青山区万达广场成功求职的经历，宝妈王女士言语中满是激动。

促就业，保民生。今年春节刚过，青山区“春风行动”就业促进行动就紧锣密鼓地展开，青山区人力资源和社会保障局、青山区就业服务中心联合多家单位主动作为，精准发力，接连开展“春风行动”“就业援助月”等专项活动，线上线下齐发力，为求职者与企业搭建更加高效便捷的供需对接平台。

开展“送工入企”活动（青山区人社局供图）

“我们在搭建群企就业沟通渠道的同时，还对全区各类培训资源进行统筹规划，以职业院校、技工学校、培训机构和企业培训为主体，根据青山区产业发展实际和参训学员自身条件，开展家政服务、电工、焊工、电商直播等传统和新兴技能相融合的、形式多样的技能培训活动，创新‘订单式培训’模式，提升就业‘硬实力’，实现培训与就业的无缝对接。”青山区就业服务中心主任董俊杰说。目前，一季度共举办了6期技能培训班，培训学员308人次。

精准赋能 就业服务再优化

优化就业公共服务是稳定扩大就业的重要手段，青山区持续巩固提升全方位就业公共服务，通过为灵活就业人员打造“零工驿站”、开展“送工入企”等服务，为促进高质量充分就业提供强有力支撑。

“到驿站休息间，看到人社局和就业服务中心张贴的就业服务信息还挺多，顺便拍了个求职二维码照片，发给身边正在求职的朋友，为他们提供一些帮助。”在万达广场零工驿站休息的保洁员李女士说。

为满足灵活就业人员就业需求，青山区依托大型商圈，建成并启用了青山区零工驿站（万达分站），为零工从业者提供免费的求职登记、信息发布、技能培训、休息洽谈等一站式服务，让零工就业更便捷。自驿站运营以来，已累计服务零工人员500余人次，帮助200余人实现灵活就业。

青山区零工驿站（万达分站）启用（青山区人社局供图）

此外，为进一步解决企业用工短缺和劳动力就业需求的双向矛盾，促进高质量充分就业，今年2月，市区两级人社就业部门还聚焦杭萧钢构（内蒙古）有限公司，开展了“送工入企”活动，为企业和求职者搭建起高效对接的桥梁，对企业需求和求职者意愿进行了精准匹配。据统计，现场面试成功通过12人。

政策红利 温暖就业“大舞台”

健全的就业创业帮扶机制，是促进稳定就业的动力源泉。今年，青山区加大创业担保贷款政策落实力度，优化办理流程，提高贷款额度，为创业者解决资金难题，助力企业发展壮大。同时，还通过开办创业培训活动和深入园区组织开展创业导师工作室申报工作，为创业者提供知识和技能支撑。截至3月底，已为1户个体工商户发放创业担保贷款20万元，4户个体已审核，正在考察中，预计发放120万元；开展创业培训24个班次，培训学员717人；2家创业园正在等待相关部门审核，参与评选。

创业者苗双双，便是创业担保政策的受益者之一，今年3月，苗双双经营的稀土开发区北滩人老火锅店遇到经营问题，急需资金周转，通过曾办理过创业担保贷款的同学处得知该政策，她随即申请了20万元的创业担保贷款，解决了燃眉之急。“这样的好政策，真是应该让更多的创业者知道!”苗双双感慨道。

为减轻企业负担，实现稳岗就业，青山区还积极落实失业保险稳岗返还、一次性扩岗补助等政策，通过大数据比对、“免申即享”等方式，让就业援助帮扶政策红利精准直达企业、群众，让惠企惠民政策温暖就业“大舞台”。

一场场“春风行动”搭起群众就业桥梁，一次次“送工入企”服务满足了群企供需，一项项就业帮扶举措促进了青年高质量充分就业……今年，青山区将持续把促就业行动当作民生头等大事来抓，真抓实干，以高质量充分就业擦亮民生幸福底色。（杨培霞）