近年来，内蒙古赤峰市阿鲁科尔沁旗先锋乡探索实施“网格化管理、积分化治理、多元化服务”的“管治服”工作机制，逐步完善现代化乡村治理体系，不断提升社会治理效能，为推动乡村振兴提供了坚强保障。

该乡将19个自然村划分为151个网格，配备网格员151个，制定网格员、党员干部结对遍访、“点对点”联系等工作制度，及时了解掌握群众所需所盼，带头参与疫情防控、志愿服务、信息采集、治安维护、矛盾排查化解等工作，构建起了维护基层平安稳定的坚固防线。

制定了《先锋乡“文明乡村”建设实施方案》，实行积分化治理，采用日记录，季打分，年汇总，年终表彰的方式，通过积分量化村民文明程度。将各户积分情况录入“文明乡村”积分管理系统，与爱心超市积分兑换、入党、后备干部和“两代一委”推荐、银行借贷、社会征信、参军和入党政审等挂钩，使广大村民切身感受到“文明”与“不文明”的巨大差距。

形成以党群服务+志愿服务+政企服务为主体的多元化服务机制，推动多元化服务工作在相互结合、渗透、交融中实现整体提升。打造乡村两级党群服务中心设置服务岗位39个，在班在岗工作人员52人。组建乡村两级志愿服务队42支、志愿者203人，开展志愿服务活动200余场次，形成了人人参与、人人服务、人人受益的志愿服务新格局。不断拓展政企服务，帮助企业（产业）解决实际困难18个，全乡10家重点企业（产业）累计增加就业岗位200余个，增加村集体收入60余万元，为推动乡村全面振兴奠定了坚实基础。（毕科新 刘嘉俊）